<<< Все вопросы психологам

Обращение начальника по ОТЧЕСТВУ - консультация психолога

Аватар
Людмила
Пользователь
15.11.2026 в 13:36#262788

Здравствуйте!

Начальник обращается ко мне или на Вы или только по отчеству. Ни разу не слышала от него мое имя. Мне 50, ему 52. Как мне можно понять его отношение ко мне?

Написать отзыв психологу Людмила
X




Иванов Вячеслав
Иванов Вячеслав
Психолог
г. Москва
Системная семейная терапия
15.11.2026 в 14:46#262789

Ответ для: Людмила

Здравствуйте, Людмила! Вообще, в нашей культуре обращение по одному отчеству работает следующим образом: во-первых, это фамильярность, но сверху вниз. Начальник вроде бы сокращает дистанцию, а по факту остаётся над: на "ты" и по имени не переходит, зато позволяет себе расслабленный, чуть покровительственный тон. Типа "я с тобой по-простому, но не забывай, кто тут вообще-то главный".

Во-вторых, отчество без имени обесцвечивает человека. Потому что, имя это ведь всегда немного про личность, про пол, а голое "Петровна" или "Сергеевна" превращает человека в "своего парня", в рабочую единицу. Часто это способ подстраховаться: не создавать лишней близости и не допустить флирта с коллегой другого пола.

В-третьих, это старая добрая рабочая близость, которую до сих пор встретишь на производстве, в медицине, в школах. Смысл такой: мы одной командой делаем одно дело, друг другу доверяем, но в друзья никто не набивается. Теперь, если он то "выкает" холодно, то вдруг переходит на отчество, значит, он сам не определился, как с Вами следует выстраивать отношения. Сблизился до бытового тона, почувствовал, что перебор, или захотелось напомнить про свой статус, и тут же сдал назад в сухое "Вы". Следовательно, можно предположить, что он ищет, где ему удобно, и пока что не нашёл.

Вячеслав Иванов, семейный психолог Онлайн-консультации в Zoom, Jitsi или на другой удобной платформе +7 964 798 53 04 (Telegram / WhatsApp/Viber)

Написать отзыв психологу Иванов Вячеслав
X




Ластовенко Алексей
Ластовенко Алексей
Психолог
г. Таганрог
Телесно-ориентированная терапия
15.11.2026 в 14:48#262792

Ответ для: Людмила

Здравствуйте, Людмила!

Вообще, забраться в голову к другому человеку крайне трудно. Поэтому какие причины у начальника так к вам обращаться знает только сам начальник.

Вопрос, что вас в таком обращении смущает? И что мешает вам просто спросить, почему он так к вам обращается?

Вот за этими вопросами может что-то стоять уже ваше.

Провожу консультации онлайн. С теплом, поддержкой и уважением!

Написать отзыв психологу Ластовенко Алексей
X




Гурова Ольга
Гурова Ольга
Психолог
г. Калининград
Гештальт-терапия
15.11.2026 в 14:51#262793

Ответ для: Людмила

Здравствуйте, Людмила. Обращение на "вы", по отчеству, использование формальных обращений , как то "господин профессор", "доктор" свойственны официальному, деловому стилю общения. Если ваш начальник обращается к вам таким образом это как бы подчеркивает профессиональных характер общения.

Но, если с остальными коллегами он общается иначе, если в вашем коллективе приязненная неформальная атмосфера и только к вам по отчеству, то можно напрямую спросить руководителя, почему так.

Онлайн консультирование месседжерах и на платформе ЯндексТелемост (+48539059770)

Написать отзыв психологу Гурова Ольга
X




Зубкова Галина
Зубкова Галина
Психолог
г. Томск
Психоаналитическая терапия
15.11.2026 в 16:57#262802

Ответ для: Людмила

Здравствуйте. Хороший вопрос и как я вас поняла, то вас интересует взаимоотношения в одностороннем порядке то есть как относится к вам начальник? Предложенная информация полностью не подсвечивают динамику того, что происходит в паре. Все отношения строятся из причастности как одного участника так и другого. Хочется думать, что на работе вы не новичок и уже какое-то время сотрудничаете в данной компании, анализируя ваш возраст понятно, что вы люди одного поколения (и вы уже в этом относительно близки, также может сближать людей развитие в детстве, в школах с экономической точки зрения в равных по развитию регионах). Обращения начальника на Вы или по отчеству может быть и как бы своего рода "панибратством", как уважение вашей деятельности (которую вы выполняете аккуратно и честно, что вызывает спокойствие у начальника, возможно, до вас кто-то не справлялся с этим видом работ) или это типа соблазна на не официальный тон. Как начальник называет других сотрудников? Это одна сторона взаимоотношений начальника к вам, есть и вторая - ваши чувства к нему.

Хочется прояснить, что вызывает у вас подобный стереотип обращения, какие вы чувства проживаете в момент обращения, они не характерные для вас, но, что тогда это (растерянность, смущение, надсмешка, напряжение, вам от неполного имени не комфортно перед коллективом, что-то происходит внутри вашего тела покраснение щек, сердцебиение). Важны ваши переживания, о чем нельзя говорить, что скрыто, о чем вы думаете?

Написать отзыв психологу Зубкова Галина
X




Аватар
Людмила
Пользователь
15.11.2026 в 17:22#262808

Ответ для: Зубкова Галина

Здравствуйте, Галина! Спасибо за развернутый ответ! К коллегам руководитель обращается или по имени (кто помоложе), или по имени-отчеству. Только ко мне обращается по отчеству. Это вызывает у меня ощущение старости - лет 10 мне накидывает. Внешний вид у меня нормальный. Руководитель мне симпатичен и я его глубоко уважаю.

Написать отзыв психологу Людмила
X




Хоруженко Владимир
Хоруженко Владимир
Психолог
г. Санкт-Петербург
Когнитивно-поведенческая терапия (КПТ)
15.11.2026 в 18:52#262810

Ответ для: Людмила

Здравствуйте, Людмила!

Я полагаю, что нет поводов для беспокойства, напротив это выражение особого отношения к Вам.

Обращение только по отчеству без указания имени – это разговорная, полуофициальная форма, которая может нести разные оттенки в зависимости от контекста и отношений между людьми.

В описываемой Вами ситуации наиболее вероятно это означает со стороны начальника признак «своего» человека. В кругу коллег по работе такое обращение показывает теплые, неформальные, но при этом доверительные отношения. Часто при этом общаются на «ты».

Психолог. Супервизор. Более 30 лет практики, работаю используя интегративный подход (различные направления психологии) очно и on-line. Teams: vlad.priz vladvik_profy@mail.ru Предоставляю возможность получить предварительную получасовую консультацию, для этого нажать кнопку "ОБЩАТЬСЯ В ЧАТЕ" на моей страничке.

Написать отзыв психологу Хоруженко Владимир
X





Просмотр 7 сообщений - с 1 по 7 (из 7 всего)

В этой теме 6 ответов, 6 участников, последнее обновление Хоруженко Владимир Хоруженко Владимир 6 час., 30 мин. назад.

Обращение начальника по ОТЧЕСТВУ

Ответ для: Людмила
Здравствуйте, Людмила! Вообще, в нашей культуре обращение по одному отчеству работает следующим образом: во-первых, это фамильярность, но сверху вниз. Начальник вроде бы сокращает дистанцию, а по факту остаётся над: на "ты" и по имени не переходит, зато позволяет себе расслабленный, чуть покровительственный тон. Типа "я с тобой по-простому, но не забывай, кто тут вообще-то главный". Во-вторых, отчество без имени обесцвечивает человека. Потому что, имя это ведь всегда немного про личность, про пол, а голое "Петровна" или "Сергеевна" превращает человека в "своего парня", в рабочую единицу. Часто это способ подстраховаться: не создавать лишней близости и не допустить флирта с коллегой другого пола. В-третьих, это старая добрая рабочая близость, которую до сих пор встретишь на производстве, в медицине, в школах. Смысл такой: мы одной командой делаем одно дело, друг другу доверяем, но в друзья никто не набивается. Теперь, если он то "выкает" холодно, то вдруг переходит на отчество, значит, он сам не определился, как с Вами следует выстраивать отношения. Сблизился до бытового тона, почувствовал, что перебор, или захотелось напомнить про свой статус, и тут же сдал назад в сухое "Вы". Следовательно, можно предположить, что он ищет, где ему удобно, и пока что не нашёл.
Ответ для: Людмила
Здравствуйте, Людмила! Вообще, забраться в голову к другому человеку крайне трудно. Поэтому какие причины у начальника так к вам обращаться знает только сам начальник. Вопрос, что вас в таком обращении смущает? И что мешает вам просто спросить, почему он так к вам обращается? Вот за этими вопросами может что-то стоять уже ваше.
Ответ для: Людмила
Здравствуйте, Людмила. Обращение на "вы", по отчеству, использование формальных обращений , как то "господин профессор", "доктор" свойственны официальному, деловому стилю общения. Если ваш начальник обращается к вам таким образом это как бы подчеркивает профессиональных характер общения. Но, если с остальными коллегами он общается иначе, если в вашем коллективе приязненная неформальная атмосфера и только к вам по отчеству, то можно напрямую спросить руководителя, почему так.
Ответ для: Людмила
Здравствуйте. Хороший вопрос и как я вас поняла, то вас интересует взаимоотношения в одностороннем порядке то есть как относится к вам начальник? Предложенная информация полностью не подсвечивают динамику того, что происходит в паре. Все отношения строятся из причастности как одного участника так и другого. Хочется думать, что на работе вы не новичок и уже какое-то время сотрудничаете в данной компании, анализируя ваш возраст понятно, что вы люди одного поколения (и вы уже в этом относительно близки, также может сближать людей развитие в детстве, в школах с экономической точки зрения в равных по развитию регионах). Обращения начальника на Вы или по отчеству может быть и как бы своего рода "панибратством", как уважение вашей деятельности (которую вы выполняете аккуратно и честно, что вызывает спокойствие у начальника, возможно, до вас кто-то не справлялся с этим видом работ) или это типа соблазна на не официальный тон. Как начальник называет других сотрудников? Это одна сторона взаимоотношений начальника к вам, есть и вторая - ваши чувства к нему. Хочется прояснить, что вызывает у вас подобный стереотип обращения, какие вы чувства проживаете в момент обращения, они не характерные для вас, но, что тогда это (растерянность, смущение, надсмешка, напряжение, вам от неполного имени не комфортно перед коллективом, что-то происходит внутри вашего тела покраснение щек, сердцебиение). Важны ваши переживания, о чем нельзя говорить, что скрыто, о чем вы думаете?
Ответ для: Зубкова Галина
Здравствуйте, Галина! Спасибо за развернутый ответ! К коллегам руководитель обращается или по имени (кто помоложе), или по имени-отчеству. Только ко мне обращается по отчеству. Это вызывает у меня ощущение старости - лет 10 мне накидывает. Внешний вид у меня нормальный. Руководитель мне симпатичен и я его глубоко уважаю.
Ответ для: Людмила
Здравствуйте, Людмила! Я полагаю, что нет поводов для беспокойства, напротив это выражение особого отношения к Вам. Обращение только по отчеству без указания имени – это разговорная, полуофициальная форма, которая может нести разные оттенки в зависимости от контекста и отношений между людьми. В описываемой Вами ситуации наиболее вероятно это означает со стороны начальника признак «своего» человека. В кругу коллег по работе такое обращение показывает теплые, неформальные, но при этом доверительные отношения. Часто при этом общаются на «ты».

Задать вопрос психологу онлайн Задать вопрос психологу онлайн


Задать вопрос психологу онлайн